반응형 분류 전체보기101 육아휴직 급여 250 인상 내용 신청방법 신청서 대한민국이 출산율이 떨어지는 가장 큰 이유의 하나는 일과 육아를 동시에 진행하기가 힘들다는 것입니다. 일정기간 휴직을 신청하게 되면 회사에서 눈치를 받기도 하고, 승진등에서 부당한 차별을 받기도 합니다. 휴직을 하지 않고 친정과 시댁, 가사도우미의 도움을 받더라도 직접 육아를 하는 것만큼 마음이 편하지 않습니다. 대한민국에서 애를 낳고 키운다는 것은 정말 큰 결단을 해야 합니다. 이런 여러가지 애로사항들을 조금이나마 해결하기 위한 제도가 육아휴직제도입니다. 오늘은 육아휴직제도의 가장 큰 틀을 차지하고 있는 육아휴직, 육아휴직급여에 대해서 알아보려고 합니다. 이 글을 3분 정도만 읽어보시면, 육아휴직·육아휴직급여 신청과 곧 인상될 250 만원 육아휴직급여의 내용에 대해서 알 수 있습니다. 또한 .. 2024. 8. 7. 한전 실시간 전기요금 조회 파워플래너, 한전 온 아파트 연일 찌는 듯한 무더위가 이어지고 있습니다. 8월 3일 경산이 39.3도를 기록하며 전국이 40도에 가까운 온도를 기록하고 있습니다. 이런 찌는듯한 여름에 에어컨이 없었다면, 아주 힘든 여름을 보내야만 할 것입니다. 에어컨이 시원하게 여름을 나게 해 주는 데는 더할 나위 없지만, 전기요금 폭탄을 맞을까봐 걱정을 많이 하실 겁니다. 오늘 알려드리는 방법으로 실시간으로 전기요금을 조회하여, 전기 사용량을 조절한다면 전기요금 폭탄을 맞지 않을 수 있습니다. 실시간 전기요금 조회실시간 전기요금을 조회하는 가장 원시적인 방법은 매일 전기계량기를 측정하는 것입니다. 전기계량기의 위치를 알고만 있다면, 매일 일정한 시간에 계량기의 숫자를 기록하면 됩니다. 보통 전기계량기는 건물 외관상의 이유로 잘 보이지 않.. 2024. 8. 5. 출산전후(유산ㆍ사산) 휴가급여 지원대상 (자격)과 신청방법 임신한 근로자에게는 출산 전후에 출산전후휴가를 사용할 권리가 있습니다. 총 90일(쌍둥이 이상 120일)의 휴가를 사용할 수 있으며, 근로기준법에서 유급 휴가로 정해져 있습니다. 출산전후휴가급여에 대한 지원내용이 궁금하시면 아래에서 확인해 보시면 됩니다. 출산전후(유산ㆍ사산) 휴가급여 지원 내용 총정리대한민국의 출생률은 OECD 회원국 중 가장 많이 떨어진 것으로 나타났습니다. 2022년 기준, 한국만 유일하게 (0.78명)으로 1명 미만으로 조사되었습니다. 이 결과들에는 여러 가지 원인들이 있겠thecarbonhaus.com 오늘은 위의 지원내용에 이어, 지원대상(자격)과 신청하는 방법에 대해서 정리해보려고 합니다. 3분 정도만 읽어보시면, 휴가기간동안 월 최대 210만원의 금액을 받을 수 있습.. 2024. 8. 4. 출산전후(유산ㆍ사산) 휴가급여 지원 내용 총정리 대한민국의 출생률은 OECD 회원국 중 가장 많이 떨어진 것으로 나타났습니다. 2022년 기준, 한국만 유일하게 (0.78명)으로 1명 미만으로 조사되었습니다. 이 결과들에는 여러 가지 원인들이 있겠지만, 주거비용 및 경제적 부담 증가, 가치관 변화, 여성의 일과 돌봄 이중부담 등이 복합적으로 작용한 것으로 분석하였습니다. 특히, 회사에서 바라보는 여성 근로자들의 임신에 대한 부정적인 생각들은 출생률을 떨어뜨리고 있습니다. 정부에서는 여성의 출산 전후에 출산전후 휴가급여에 대한 법을 제정하였습니다. 이 법은 임신한 근로자에게 휴가를 보장하고, 일정기간 동안 통상적으로 받던 수준의 임금 지급을 보장합니다. 약 3분정도의 잘 정리된 글을 읽어보시고, 임신 후 휴가와 휴가급여에 대한 권리를 꼭 보장받.. 2024. 8. 3. 이전 1 ··· 10 11 12 13 14 15 16 ··· 26 다음 반응형
